29/08/2018
【甘楽ふるさと館、素敵なインターンシップ生をご紹介！】
こんにちは、甘楽ふるさと館です。
ただいま甘楽ふるさと館・道の駅では、高崎商科大学短期大学部様から三名のインターンシップ生が８月いっぱいまで働いてくれています。
“キャリア教育を通じた地域活性化に関する協定”を高崎商科大学・短期大学部様と当協会が締結したことにより、インターンシップ生の受け入れが可能となりました。
この取り組みは、地域社会におけるキャリア教育を中心に、地域が抱える問題(人材不足、グローバル化、情報化等)また教育が抱える問題(進路の未決定傾向、勤労観・職業観の醸成の遅れ等)を、相互に解消しようという試みです。
そこで３名のインターンシップ生が抜擢された訳ですが、
なんとなんと…インターンシップには珍しい泊まり込みでの活動なのです！イロイロと気苦労があるかと思いますが、実際に活動してみてどうだったのかインタビューをしてみました！
◎なぜ今回のインターンシップに応募したのですか？
秋元あや乃さん：私は現在、短期大学部で医療事務の勉強をしていますが、一辺倒に医療事務関連の進路を目指すだけではなく、様々な職種・業務を経験してキャリアを形成していきたいと思っています。幅広い視野を養うことで、就職の先にある人生観(価値観・職業観等)を醸成していきたいと思っております。
竹中未希さん：これからの進路を決めていくなかで、自己分析をしたときに「自分が持っている能力は何か、足りない能力は何か」と考えることがあります。私は日商簿記二級の資格を持ち、これまでのインターンシップ・ボランティア等の活動を鑑みたとき、「物事を正確・迅速に取り進める能力」を持っていることに気づきました。一方で、チーム単位での活動になったとき、その能力のパフォーマンスが落ちていることにも気づきました。「チームで円滑に進めるためのコミュニケーション能力の欠如」という問題点が浮き彫りになったのです。今回、流動的に組まれるスケジュールのなかで、各施設職員様をはじめとする人間関係の醸成方法や都度必要に応じたコミュニケーション等を養えると思い、応募させていただきました。
千明紀花さん：さまざまな業務を体験できるのがとても魅力的でした。自分の長所である「積極性」をさらに高め視野を広げながら考える力を養い、「求められている仕事は何か」というところにも気を配りながら活動していきたいと思っております。また、このインターンシップを通して、地域参画を果たし自ら地域の問題点・魅力等を考えられる人材になりたいと考えております。その先にある自己実現・自己の確立だったりをおぼろげながら思い描けたらいいなと思っております。
◎実際に活動してみてどうでしたか？(雑談の中で)
三人：実際になかに入ってみてじゃないと絶対できない業務を体験できて勉強になっております。様々な年代、お客様とコミュニケーションをとることは、接客業をするうえでとても重要ですし、職員様の対応がとても参考になりました。
◎いま必要なものは？(雑談の中で)
三人：時間ですね(笑)。短期大学部ということもあり、必修科目・ボランティア活動・インターンシップ等に追われています。改めて将来について考える時間が必要だし、いろんな経験をしたいと思います。二年間という短い期間だからこそ、その時間の大切さは身に染みていますし、行動の原動力になっています。
